22.01.2018
Autor și lider vizionar în business și educație, Ricardo Semler prezintă ideile sale cu privire la forma de democrație corporatistă pe care o practică. El propune un model de business bazat pe o abordare flexibilă, care respectă și valorizează ființa umană și ține cont de nevoile psihologice ale oamenilor, întreaga activitate profesională desfășurându-se într-un mod mai firesc, mai uman. Această concepție înțeleaptă promovează echilibrul între muncă și celelalte aspecte importante ale vieții și îi stimulează pe oameni să descopere adevărata semnificație a muncii și vieții lor și să se implice în activități în consecință.
Întrebarea care generează reflecție e: cum ar fi dacă și școlile ar funcționa astfel?
Sophie Bryan, specialist în dezvoltare organizațională și culturală vorbește despre motivele din cauza cărora ar trebui să se modernizeze mediile de lucru tradiționale.
Dr. Steve Hughes este specializat in neuropsihologie pediatrica si este un speaker frecvent intalnit la conferintele despre pedagogia Montessori.
Scopul Montessori este de a intelege ce si cum invatam, cum dezvoltam si pastram aceasta dragoste de a invata.
In filmulețul TEDx de mai jos Mitch Prinstein, psiholog clinician, cercetător și profesor de psihologie și neuroștiințe la Universitatea din Carolina de Nord vorbește despre motivele pentru care popularitatea joacă un rol atât de important în adolescență, deși poate avea influențe negative asupra fericirii și succesului pe termen lung.
Str. Unditei nr.11, Sector 1, Bucuresti.
Director educational: Natalia Pop - 0787.829.354
Pedagog AMI 3-6 ani: Oana Gîrjoabă - 0733.914.286
Email: office@orizonturilibere.ro
Telefon: 0372.988.456
Ne găsiți și pe Facebook